10543 : Commis à la paie

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10543 : Commis à la paie

Commis à la paie

Notre client, une entreprise québécoise dont la réputation n’est plus à faire, est actuellement à la recherche d’un(e) commis à la paie pour ses bureaux situés dans l’Ouest de l’Ile de Montréal.

Les principales responsabilités

Vous serez notamment appelé(e) à effectuer de l’entrée de données, assurer le cycle complet de la paie (très haut volume), en plus de produire, classer et mettre à jour les différents rapports, dossiers et demandes relatifs aux employés, compléter et vérifier les différents formulaires ainsi qu’agir à titre de point de contact à l’interne pour toute question, etc.

Profil recherché

Le/la candidat(e) idéal(e) doit posséder un minimum de trois années d’expérience à titre de commis à la paie, en plus d’avoir un français écrit et parlé impeccable. Il/elle doit également avoir une excellente maîtrise du cycle complet de la paie. Une certification de l’ACP (certification canadienne de la paie) ainsi qu’une connaissance du logiciel Le Constructeur seront considérées comme des atouts majeurs.

Nous cherchons une personne qui se distingue par son autonomie, son sens de l’initiative, sa minutie, ainsi que sa rapidité d’exécution. En bref, nous sommes à la recherche d’un(e) passionné(e) qui n’a pas peur de se relever les manches !

Pourquoi cette entreprise en particulier ?

Étant une entreprise bien établie et chevronnée dans son secteur d’activités, notre client offre un environnement de travail chaleureux, stimulant et des défis à la tonne. L’esprit d’équipe étant essentiel pour lui, il offre toutes sortes d’activités de “team building” telles que des 5@7, BBQ, défis sportifs, journées reconnaissance des employés, etc ! En rejoignant les rangs de cette équipe soudée, vous aurez notamment droit à un salaire concurrentiel, une gamme complète d’avantages sociaux, un stationnement, le remboursement de certaines dépenses, et bien plus encore !

Postulez maintenant !

Vous souhaitez intégrer un environnement de travail stimulant et convivial ? Vous possédez une excellente capacité d’adaptation et on vous reconnait pour votre souci du détail marqué ?

Faites-nous parvenir votre candidature dans les plus brefs délais à lgrandmaison@novearecrutement.com !

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