Avocat(e) en entreprise

Profil recherché

• Membre en règle du Barreau du Québec;
• Minimum de 5 ans d’expérience pertinente;
• Expertise en droit de la construction, en gestion et négociation commerciale/contractuelle, en règlement des différends et en conformité administrative et réglementaire ;
• Esprit d’analyse et de synthèse;
• Minutie, rigueur et autonomie;
• Débrouillardise et gestion des priorités;
• Bonne capacité à travailler sous pression;
• Bonne maîtrise de la suite Microsoft Office, particulièrement Word et Excel;
• Excellente maîtrise du français et le bilinguisme est un atout.

Responsabilités

• Veiller à la rédaction, révision et négociation contractuelle (contrats de construction publics ou privés : mode traditionnel (forfaitaire), gérance, conception-construction, réalisation de projet intégrée (RPI), etc., contrats de sous-traitance, conventions liées aux coentreprises, conventions liées aux activités d’investissement immobilier, de développement immobilier et de gestion immobilière);
• Conseiller les différents départements de gestion de projet quant aux enjeux juridiques de la gestion de projet (avis de différend, avis de retard, pénalité, etc., négociation avec les sous-traitants et préparation de réclamations);
• Conseiller les départements d’estimation quant aux enjeux juridiques d’octroi de contrat (négociation avec les sous-traitants, respect du Code du BSDQ, etc.);
• Assurer la préparation et l’émission d’opinions juridiques;
• Effectuer les différentes vérifications administratives et règlementaires (AMP, RBQ, CCQ, CNESST, etc.);
• Gérer les litiges avec les avocats externes de l’entreprise (dossiers civils et pénaux, médiations et arbitrages);
• Veiller à la gestion interne des différends et des réclamations;
• Toutes autres tâches connexes.

Vous êtes à la recherche d’un défi stimulant au sein d’une organisation en mouvement qui déborde de projets à venir? Ce poste est pour vous!